Atak roszczeniowy pracownika – jak reagować?

24.02.2026

Kiedy? 11 marca o 11:00 

[25 min + 10 min Q&A]

Opowiemy o najbardziej wymagających przykładach konfliktów i damy konkretne wskazówki jak z nich wychodzić w zgodzie z prawem pracy.

Granica cierpliwości:

  • Gdzie kończy się obowiązek odpowiedzi, a zaczyna nękanie pracodawcy/szefa/szefowej?
  • Strategia odpowiedzi: Jak pisać, by nie dać się wciągnąć w pułapkę i nie dostarczać dowodów przeciwko firmie albo sobie?
  • Dowody w sądzie: Czy ignorowanie uporczywej korespondencji może zaszkodzić pracodawcy?
  • Ustalanie granic: Jak proceduralnie „wyhamować” roszczeniowego pracownika zgodnie z kodeksem pracy?
Wydarzenia

Mogą Cię zainteresować

Wydarzenia

21.09.2026
[01.10.2026 g.11:00] Mobbing 2026: Jak wdrożyć procedury w firmie żeby nie przegrać w sądzie?

Wydarzenia

02.09.2026
[10.09 g. 11:00] Poufność pensji pod kontrolą pracodawcy. Kiedy firma może zakazać rozmów o wynagrodzeniach?

Wydarzenia

31.07.2026
Mobbing po nowemu. Na co komisja wyjaśniająca a na co notatka?
Więcej