Nadgodziny na stanowisku kierowniczym. Kiedy należy się wynagrodzenie?

29.05.2023

Na rynku pracy krąży MIT: jesteś na stanowisku kierowniczym więc nie masz prawa do wynagrodzenia za nadgodziny. Co najwyżej, dostaniesz wolne jak złożysz wniosek i Twój przełożony zgodzi się na nadgodziny. To praktyka pracodawców.

Ale co na to kodeks pracy? Czy faktycznie awans na stanowisko kierownicze równa się pożegnanie z dodatkowym wynagrodzeniem?

Czy członkini zarządu, dyrektorka, menedżerka pracując dłużej faktycznie nie ma prawa do wolnego, czy dodatkowego wynagrodzenia?

W naszej rozmowie wyjaśniamy kiedy na wyższych stanowiskach możesz domagać się nadgodzin a kiedy faktycznie rację ma pracodawca, który temu przeczy. Posłuchaj nas – Elżbieta&Piotr